Ваш браузер устарел. Рекомендуем обновить его до последней версии.

 Расписание       тренингов 

   осень   2017 

 ____________________     

        10.10 в 21-00 

вебинар  Нейрографика с Татьяной Лобановой

«Если в детстве  

 не долюбили?          

                  Исправляем!»

подробности в ФБ и ВК   ____________________

      12.10  в  20-00   вебинар  Нейрографика. Курс «Пользователь» 2 часть

подробности в ФБ и ВК _________________    

      13.10 - 15.10  

 курс для психологов и

         не только «Психосоматика и телесные практики»,    

   1 часть, Москва

___________________

     16-17.10, вечер

"Быстрая живопись с Т. Лобановой" экспресс-метод обучения для    

   всех,  1 ступень

        Москва

   __________________ 

     19.10 в 20-00 

 вебинар  вебинар  Нейрографика. Курс «Пользователь»

подробности в ФБ и ВК

___________________

     26.10 в 20-00 

вебинар  Нейрографика. Курс «Пользователь»

          4 часть

подробности в ФБ и ВК ___________________

           27.10              

мастер-класс на форуме внутренних тренеров,

            С-Пб

___________________

          3.11 - 5.11      

курс для психологов и не только «Психосоматика и телесные практики»,

   2  часть, Москва

___________________

       6-7.11 вечер

 "Быстрая живопись с Т. Лобановой" экспресс-метод обучения для всех        2 ступень

        Москва

 __________________

   9.11 в  19-00

открытый вебинар   

"Кризис - это не тупик" Нейрографика  

___________________

      10.11 -12.11   

курс для психологов и не только «Психосоматика и телесные практики»,

     1 часть, С-Пб

___________________

      14.11  в 19-00

 Мастер-класс по быстрой живописи

   "Наши цветы" СПб

___________________

     18.11 в 19-00

Вебинар платный

"Психосоматика. Игры психики с телом". Нейрографика  

___________________

          24-26.11

  Инструкторский курс

"Быстрая живопись с

Т. Лобановой" экспресс-метод обучения для всех, 1 часть

         Москва

 ___________________

      25-26.11 (18-22.00)

Тренинг "Зеркало для героя"       

         Москва

 __________________

 1.12 - 3.12      

курс для психологов и не только «Психосоматика и телесные практики»,

    2 часть, С-Пб

____________________ 

          8-10.12

инструкторский курс 

"Быстрая живопись с

Т. Лобановой" экспресс-метод обучения для всех,  2 часть

         Москва

   __________________

    12 декабря в 19.00

мастер-класс по живописи "Новогодние подарки" 

            С-Пб

   ________________

      5 января, 11-18.00

 Быстрая живопись

начальный уровень

           С-Пб

   ________________

 Запись и подробности

в С-ПБ, Екатерина

по тел. +79219441051 

в Москве  Евгения evgeniastakhova@

gmail.com

 

 

 

   

НОВОСТИ

 

  

 


3-5 февраля 2017  выпуск специалистов программы для психологов и не только  "Психосоматика и телесная психотерапия

       в     С-Пб!!!!


Бесплатные вебинары по нейрографике  

 7  и 14 сентября 2017

 _____________________

Первый Инструкторский курс по нейрографике, Зеленогорск, июль 2016 состоялся и прошел с невероятным успехом!

_____________________

Добавлены материалы в раздел "Галерея"

Мои статьи

____________________

 

 google-site-verification: google333d1ba52d0d8a33.html 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

         

     

        Бизнес-тренинги

 

 

1. Программа повышения личной и профессиональной эффективности  

Программа интерактивных занятий состоит из трех отдельных блоков:

  • «Коммуникативная компетентность в деловом общении»
  • «Ассертивное (уверенное) поведение, противостояние манипуляциям»
  • «Конфликты в работе: причины, развитие, разрешение»
Программа предусматривает прохождение как отдельных блоков,так и всей программы в целом.

Цикл интерактивных занятий призван решить несколько задач:

  • освоение новых и включение имеющихся навыков 
  • профессионального взаимодействия в единый технологический процесс работы;
  • построение оптимальных отношений с подчиненными и вышестоящими службами компании;
  • освоение приемов психологической поддержки своих сотрудников;
  • эффективная организация процесса деятельности бухгалтерии.

Цикл занятий построен по принципу: «Повышение личной и профессиональной эффективности» – это технологическая цепочка с определенной последовательностью шагов». Одно из главных препятствий эффективности любой деятельности – это неструктурированный процесс достижения цели. Освоив технологию, даже начинающий сотрудник сможет избежать ошибок в деловом взаимодействии.

Первый блок «Коммуникативная компетентность в деловом общении» посвящен совершенствованию существующих и выработке новых коммуникативных навыков.

В отличии от обычно предлагаемых программ, он не просто дает поведенческие навыки, а начинаетсяс самодиагностики и оценки своих особенностей в общении с другими. После чего обучение ведется целенаправленно на снятие индивидуальных ограничений, развитие способностей и только после этого, собственно, на отработку техник и достижение цели общения. Техники отрабатываютсяв индивидуальной и групповой практической работе, в ходе решения задач и выполнения упражнений.

В процессе работы каждый участник получает навыки диагностики своей психоструктуры, а, следовательно, возможность пользоваться своими сильными сторонами и развивать дополнительные. Предлагаемая программа не использует принципы НЛП, («подключение» к человеку по репрезентативным системам и «ведение» его), а благодаря достаточно простым (для непрофессионала) приемам диагностики психотипа, позволяет определить комплекс базовых индивидуальных особенностей партнера и учитывать их при общении.

Во втором блоке «Ассертивное (уверенное) поведение, противостояние манипуляциям» продолжается работа над коммуникативными навыками, но уже с точки зрения уверенного поведения при руководстве сотрудниками и взаимодействии со службами компании, то, что необходимо  успешному менеджеру. Продолжается также применение самодиагностических приемов и определение индивидуального стиля  общения. Этот материал может изучаться независимо от первого блока, т. к. представляет собой независимую, законченную методику работы со своими поведенческими навыками.

Третий блок — «Конфликты в работе: причины, развитие, разрешение» — это возможность синтезировать навыки, полученные на первых двух этапах, в практическом процессе организации бесконфликтной работы в коллективе. Рассматриваются причины возникновения конфликта: ограниченности ресурсов; конфликт интересов (власти); конфликт ценностей. Диагностируются виды конфликтного поведения, распознавание и профилактика конфликта, стратегии разрешения конфликтов. Отрабатываются навыки ведения переговоров в критической ситуации, работас эмоциональным компонентом в конфликте. Следует отметить, что при интересе только к данной теме,ее можно изучать самостоятельно, независимо от первых двух.

Специалисты, освоившие программу повышения личной и профессиональной эффективности для  менеджера становятся носителями определенной, отработанной на российском рынке, системы знаний, смогут сохранять и развивать ее в условиях своей компании, обучая своих сотрудников.

2. «Трениги продаж»

Эта программа состоит из 3-х блоков:

  • «Индивидуальные продажи»
  • «Корпоративные клиенты»
  • «Телефонные продажи» 

3. «Переговоры — искусство и технология» 

  • Обязательная программа подготовки и ведения переговоров.
  • Диагностика контрпартнеров, оценка возможных результатов переговоров.
  • Защита от психологического давления. 
  • Создание выигрышних позиций и многое другое…

4.  «Искусство руководить коллективом (для менеджеров)»

  • Создание мотивирующих к личным достижениям условий для сотрудников.
  • Работа с неформальными лидерами. Предупреждение саботажа и конфликтов.
  • Индивидуальных подход. 

5. «Психологическое сопровождение бизнеса»

Проведение обучающих семинаров и индивидуальных консультаций по актуальным для компании вопросам.

6. Персональный коучинг  (для первых лиц компании)

Повышение личной эффекивности для людей, принимающих решения и определяющих  политику развития компании

7. «Творческие решения в бизнесе»

Программа поиска нетривиальных решений в вопросах произвобства, сбыта и управления (см. «Школа креатива»)

8. Тренинги по заказам компаний по индивидуальным программам, разработанным для решения  актуальных для данного бизнеса вопросов.